Personalreferent (m/w/d) im Bereich Personalmanagement

Das erwartet Sie:

Durchführung operativer HR-Tätigkeiten wie Gehaltsabrechnungen, das Erstellen von Arbeits-, Aufhebungsverträgen und Zeugnissen

Unterstützung und Beratung der Mitarbeiter in allen personalwirtschaftlichen Belangen

Kommunikation mit Behörden, Sozialversicherungsträgern und externen Dienstleistern

Pflege und Weiterentwicklung unserer HR-Softwaretools, einschließlich Personal-Office, SD Worx & Begis

Mitwirkung an der Prozessoptimierung und Digitalisierung im HR-Bereich

Das zeichnet Sie aus:

Sie verfügen über fundierte Erfahrung im Personalmanagement, ein abgeschlossenes Studium oder eine vergleichbare Qualifikation

Vorzugsweise erste Erfahrungen im Bereich Personalmanagement

Praktische Erfahrung mit Gehaltsabrechnungen und der Nutzung von HR-Software sowie Zeiterfassungssystemen

Fundierte Kenntnisse in Arbeitsrecht, Betriebsverfassungsrecht, Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht ...