Líder de Desarrollo Organizacional | Impulsa Talento y Bienestar

Sener en Ingeniería busca un especialista en Desarrollo Organizacional en Ciudad de México. La misión del puesto incluye diseñar estrategias de formación para mejorar la cultura de bienestar y productividad.

El candidato ideal deberá tener al menos 5 años de experiencia y conocimiento en SIRCE-STPS, NOM-035. Se ofrecen prestaciones superiores a las de ley y un ambiente de trabajo inclusivo.