Gestionnaire administration du personnel

Description du poste

Missions :
Préparer et transmettre les éléments variables de paie (entrées/sorties des effectifs, acomptes, trop perçus, diverses primes (de fonction de crèche, etc...) frais de transport, heures supplémentaires, indemnités journalières, titres restaurant,...) tout en respectant le calendrier défini par le CNGP.
Prendre en charge les évènements liés aux modifications du contrat de travail (suspension, changement d'emploi, changement d'affectation, horaires de travail,...) et à la situation personnelle de l'agent (changement d'adresse, mutuelle, changement de RIB,...)
Gérer le temps de travail des salariés et l'absentéisme (congés, maintien de salaire, anomalie de pointage, etc...) Vous disposez d'une première expérience dans le domaine (acquise au sein de la Sécurité Sociale - CCN UCANSS) et d'un BAC Ressources Humaines.
Vous êtes à l'aise avec le Pack office et surtout Excel et les différents logiciels qui peuvent composer ...