DAS MACHT DIE TÄTIGKEIT AUS:
Übernahme des Bewerbermanagements für unsere Zielgruppen: Auszubildende, DH-Studierende, Schülerpraktika Ansprechpartner*in administrativen Ausbildungsthemen für unsere Auszubildende und Ausbilder*innen Bearbeitung und Klärung von administrativen Aufgaben (z.B.: Zeiterfassung, Verträge, Zeugnisse) Kontakt zur Berufsschule sowie IHK Planung und Koordination von Versetzungsplänen in Abstimmung mit der Ausbildungsleitung Administration des Ausbildungsmanagementsystems Planung und Koordination von Schülerpraktika Erledigung allgemeiner Sekretariatsaufgaben für den Personalbereich DAS BRINGEN SIE MIT:
Bevorzugt eine abgeschlossene Berufsausbildung zum/zur Bankkaufmann/frau oder eine vergleichbare Qualifikation. Die Stellenausschreibung richtet sich sowohl an Berufserfahrene als auch an besonders motivierte Nachwuchskräfte, die ihre Karriere im P...